4月24日上午,中國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革雜志社社長(zhǎng)、地方改革創(chuàng)新研究院院長(zhǎng)潘治宏應(yīng)江西省委改革辦和江西省委黨校邀請(qǐng),出席江西省舉辦的“全省縣(市、區(qū))委書(shū)記綜合素質(zhì)專題培訓(xùn)班”,并在培訓(xùn)班上以“地方進(jìn)一步全面深化改革的重點(diǎn)任務(wù)和落實(shí)”為題進(jìn)行專題授課。
江西省委書(shū)記尹弘在培訓(xùn)班開(kāi)班式上強(qiáng)調(diào),全省廣大縣(市、區(qū))委書(shū)記要深入踐行習(xí)近平總書(shū)記殷殷囑托,聚焦“走在前、勇?tīng)?zhēng)先、善作為”的目標(biāo)要求,強(qiáng)化使命擔(dān)當(dāng)、增強(qiáng)履職能力、錘煉過(guò)硬作風(fēng)、提升綜合素質(zhì),在加快推動(dòng)縣域高質(zhì)量發(fā)展中充分發(fā)揮“領(lǐng)頭雁”作用,為譜寫(xiě)中國(guó)式現(xiàn)代化江西篇章貢獻(xiàn)更大智慧和力量。
在培訓(xùn)班上,潘治宏社長(zhǎng)深入解讀黨的二十屆三中全會(huì)進(jìn)一步全面深化改革精神,梳理近幾年改革重點(diǎn)。從2018年聚焦群眾關(guān)切問(wèn)題,到2024年黨的二十屆三中全會(huì)提出“七個(gè)聚焦”,改革重點(diǎn)不斷演進(jìn)。潘治宏社長(zhǎng)從效率、公平、發(fā)展方式、精神文明、社會(huì)治理和安全、改革推進(jìn)等維度對(duì)改革進(jìn)行分類,指出確定改革重點(diǎn)時(shí),需綜合考量中央關(guān)切、本地實(shí)際、問(wèn)題導(dǎo)向等多方面因素,確保改革有的放矢。潘治宏社長(zhǎng)還圍繞“七個(gè)聚焦”,剖析地方進(jìn)一步全面深化改革的重點(diǎn)任務(wù)。從構(gòu)建高水平市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制、健全推動(dòng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展體制機(jī)制、構(gòu)建全面創(chuàng)新的體制機(jī)制、健全宏觀經(jīng)濟(jì)治理體系、完善城鄉(xiāng)融合發(fā)展體制機(jī)制、完善高水平對(duì)外開(kāi)放體制機(jī)制、健全全過(guò)程人民民主制度體系、完善中國(guó)特色社會(huì)主義法治體系、深化文化體制機(jī)制改革、健全保障和改善民生制度體系、深化生態(tài)文明體制改革、推進(jìn)國(guó)家安全體系和能力現(xiàn)代化等方面,并結(jié)合各地在這些領(lǐng)域涌現(xiàn)出的諸多成功實(shí)踐案例進(jìn)行了深入解析。最后,潘治宏社長(zhǎng)強(qiáng)調(diào)以釘釘子精神抓好地方改革落實(shí)是關(guān)鍵所在。中央提出“六個(gè)堅(jiān)持”“五個(gè)要求”及一系列具體措施,為改革落實(shí)提供了根本遵循。新時(shí)代改革方法論,如發(fā)揚(yáng)釘釘子精神、堅(jiān)持系統(tǒng)集成、以問(wèn)題導(dǎo)向創(chuàng)新等,為地方改革提供了切實(shí)有效的實(shí)施路徑。其中,縣區(qū)一級(jí)在改革中占據(jù)重要地位,要加強(qiáng)改革機(jī)構(gòu)建設(shè),完善評(píng)估和激勵(lì)機(jī)制,主要領(lǐng)導(dǎo)更需發(fā)揮關(guān)鍵引領(lǐng)作用,確保改革穩(wěn)步推進(jìn)。
培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)反響熱烈,參訓(xùn)學(xué)員紛紛表示這次授課是一場(chǎng)“及時(shí)雨”,為地方改革推進(jìn)過(guò)程中攻堅(jiān)克難注入了強(qiáng)大動(dòng)力。課程緊密圍繞黨的二十屆三中全會(huì)部署,內(nèi)容豐富實(shí)用,從國(guó)家頂層設(shè)計(jì)到地方實(shí)際案例,深入淺出、解讀透徹。潘治宏社長(zhǎng)對(duì)“七個(gè)聚焦”的解讀,讓學(xué)員們清晰認(rèn)識(shí)到縣域在構(gòu)建市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制、推動(dòng)城鄉(xiāng)融合和民生改善等方面的發(fā)力點(diǎn),為地方進(jìn)一步全面深化改革提供了全面指導(dǎo)。江西省參訓(xùn)的書(shū)記們表示,授課中的豐富案例讓人深受啟發(fā),看到了改革帶來(lái)的巨大成效。將以此次培訓(xùn)為契機(jī),把學(xué)到的改革方法論運(yùn)用到實(shí)際工作中,發(fā)揚(yáng)釘釘子精神,扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)改革任務(wù),努力開(kāi)創(chuàng)縣域改革新局面。
4月24日-25日,受江西省委改革辦和吉安市委改革辦邀請(qǐng),潘治宏社長(zhǎng)帶隊(duì)前往吉安市新干縣、永新縣開(kāi)展調(diào)研,實(shí)地考察當(dāng)?shù)鼗鶎又卫怼⑽幕瘋鞒?、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等領(lǐng)域的改革實(shí)踐成果。在新干縣,調(diào)研組重點(diǎn)考察了中山社區(qū)的基層治理創(chuàng)新模式、大洋洲商代青銅博物館的文化傳承機(jī)制、江西省贛酒酒業(yè)有限公司的“工農(nóng)旅”融合發(fā)展模式,以及數(shù)字新干·共道新經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)園的數(shù)字化轉(zhuǎn)型實(shí)踐。這些改革舉措通過(guò)優(yōu)化治理結(jié)構(gòu)、傳承文化遺產(chǎn)、推動(dòng)產(chǎn)業(yè)融合和加速數(shù)字化轉(zhuǎn)型,為地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展注入了新動(dòng)力。在永新縣,調(diào)研組調(diào)研了江西華昊鋰能有限公司的新興產(chǎn)業(yè)賦能機(jī)制、北門社區(qū)的黨建引領(lǐng)基層治理模式、南門老街的城市更新機(jī)制,以及三灣鄉(xiāng)和煙閣鄉(xiāng)黃竹嶺的紅色文化傳承與鄉(xiāng)村振興實(shí)踐。這些改革實(shí)踐通過(guò)黨建賦能、城市微改造、紅色基因傳承和鄉(xiāng)村振興相結(jié)合,探索出了一條可持續(xù)發(fā)展的新路徑。
潘治宏社長(zhǎng)高度評(píng)價(jià)了吉安市的改革發(fā)展成果。吉安市作為革命老區(qū),具有深厚的歷史文化底蘊(yùn)和豐富的紅色資源。吉安市在基層治理、文化傳承、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等領(lǐng)域的改革舉措,緊密結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際,具有很強(qiáng)的創(chuàng)新性和可操作性,為其他地區(qū)提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)借鑒。他強(qiáng)調(diào),改革是推動(dòng)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力,要繼續(xù)堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想,以釘釘子精神抓好改革落實(shí),推動(dòng)改革向縱深發(fā)展,為實(shí)現(xiàn)中國(guó)式現(xiàn)代化貢獻(xiàn)更多力量。
授課與調(diào)研期間,潘治宏社長(zhǎng)一行分別與江西省委改革辦專職副主任張曉勇,江西省委政研室副主任李衛(wèi)東,江西省委黨校常務(wù)副校長(zhǎng)李能,江西省委黨校副校長(zhǎng)潘澤林,吉安市委常委、常務(wù)副市長(zhǎng)王大勝等進(jìn)行了深入交流。
吉安市委副秘書(shū)長(zhǎng)、改革辦常務(wù)副主任尹新平,新干縣委副書(shū)記、縣長(zhǎng)涂樂(lè),永新縣委副書(shū)記、縣長(zhǎng)古秋云,永新縣委副書(shū)記、副縣長(zhǎng)呂佳,新干縣委副書(shū)記劉賦祝等參與調(diào)研與交流。江西省委改革辦、吉安市委改革辦、新干縣委改革辦、永新縣委改革辦相關(guān)負(fù)責(zé)人,我社通聯(lián)部主任侯新宇、調(diào)研部學(xué)術(shù)秘書(shū)劉丹霞參加調(diào)研。