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透視中國經(jīng)濟(jì):“社保征收增負(fù)論”緣起何方?

發(fā)稿時(shí)間:2018-10-24 14:32:58
來源:中國新聞網(wǎng)作者:李金磊

  2019年起社保費(fèi)將正式轉(zhuǎn)由稅務(wù)部門征收,這引發(fā)了很多人的擔(dān)憂,認(rèn)為征收改革后的社保負(fù)擔(dān)將會(huì)大幅增加。這種擔(dān)憂從何而來?在“社保征收增負(fù)論”的背后,真相到底是什么?
資料圖:民眾辦理社保業(yè)務(wù)。<a target='_blank'  data-cke-saved- >中新社</a>記者 張斌 攝

  資料圖:民眾辦理社保業(yè)務(wù)。中新社記者 張斌 攝

  擔(dān)憂從何而來?

  目前,社保費(fèi)的征收機(jī)構(gòu)全國并不一致,有的地方是由稅務(wù)部門來征收,有的是由社保部門來征收。

  而根據(jù)中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)的《國稅地稅征管體制改革方案》,從2019年1月1日起,將基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)、生育保險(xiǎn)費(fèi)等各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)交由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收。

  為什么社保費(fèi)交由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收后,很多企業(yè)會(huì)產(chǎn)生“社保負(fù)擔(dān)將會(huì)大幅增加”的擔(dān)憂?

  原因不難理解,根據(jù)規(guī)定,職工本人一般以上一年度本人月平均工資為個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù)。但由于社保部門并不掌握職工工資數(shù)據(jù),這就給企業(yè)少繳社保費(fèi)提供了操作空間。

  在現(xiàn)實(shí)情況中,很多企業(yè)不會(huì)按照職工的月平均工資來全額繳納社保,而是按照社保繳費(fèi)下限甚至是最低工資來繳納社保,以節(jié)省成本。而在社保費(fèi)由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收后,這種情況可能會(huì)改變。

  中國社科院世界社保研究中心執(zhí)行研究員張盈華對(duì)中新網(wǎng)記者表示,相對(duì)于社保部門,稅務(wù)部門掌握職工工資數(shù)據(jù),征管能力強(qiáng)。所以,稅務(wù)部門統(tǒng)一征收社保費(fèi)后,將規(guī)范企業(yè)的不合規(guī)社保繳費(fèi)行為,解決長(zhǎng)期存在的費(fèi)基不實(shí)的問題,有利于將社保費(fèi)基向個(gè)稅的稅基靠攏。

  因此,很多此前沒有按照實(shí)際工資繳納社保的個(gè)人和單位擔(dān)心,明年社保負(fù)擔(dān)將會(huì)加重。甚至有機(jī)構(gòu)預(yù)測(cè),在征管體制改革后,企業(yè)與個(gè)人將補(bǔ)繳共計(jì)近2萬億元。

資料圖:北京市東城區(qū)聯(lián)合辦稅服務(wù)大廳。 劉文曦 攝

  資料圖:北京市東城區(qū)聯(lián)合辦稅服務(wù)大廳。 劉文曦 攝

  改革目的并非是增負(fù)

  在社保征收增負(fù)擔(dān)憂的背后,是對(duì)此次社保征收體制改革的目的存在一定誤讀。

  “這一次改革,核心是規(guī)范,并不是要提高負(fù)擔(dān)。”中國財(cái)政科學(xué)院研究院副院長(zhǎng)白景明直言。

  張盈華表示,各項(xiàng)社保費(fèi)交由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收,此舉結(jié)束了五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)在不同地區(qū)分別由社保經(jīng)辦部門和稅務(wù)部門征收的局面,統(tǒng)一了征收體系,結(jié)束了“分征”的局面。

  上海財(cái)經(jīng)大學(xué)教授胡怡建認(rèn)為,社保費(fèi)劃轉(zhuǎn)稅務(wù)部門統(tǒng)一征收,主要是為了降低征納成本,理順職責(zé)關(guān)系,提高征管效率,并非出于增加社保費(fèi)收入的目的。

  中國法學(xué)會(huì)財(cái)稅法學(xué)研究會(huì)會(huì)長(zhǎng)、北京大學(xué)法學(xué)院教授劉劍文也告訴中新網(wǎng)記者,稅務(wù)部門統(tǒng)一征收社保費(fèi)后,權(quán)責(zé)更加統(tǒng)一,依靠稅務(wù)部門長(zhǎng)期形成的經(jīng)驗(yàn)豐富、強(qiáng)有力的征收隊(duì)伍和系統(tǒng),社保費(fèi)征收將效率更高、成本更低、執(zhí)法更規(guī)范,也將保證社保基金的及時(shí)入庫,有效保護(hù)參保人的權(quán)益和社保資金的可持續(xù)發(fā)展。

  當(dāng)然,不再承擔(dān)繁重的征收任務(wù),這對(duì)于社保部門來說也是一種“解脫”,從而能夠更加集中精力在主業(yè)上面,把參保擴(kuò)面、權(quán)益記錄、待遇發(fā)放等工作做得更好。

資料圖:社???。<a target='_blank'  data-cke-saved-  >中新網(wǎng)</a>記者 李金磊 攝

  資料圖:社保卡。中新網(wǎng)記者 李金磊 攝

  “社保征收增負(fù)”被夸大

  某種程度來說,社保征收增負(fù),也存在被夸大的成分。

  對(duì)于一直合規(guī)繳納社保的企業(yè)來說,這種擔(dān)憂是多余的。因?yàn)樯绫YM(fèi)交由稅務(wù)部門征收后,這類企業(yè)的社保負(fù)擔(dān)并不會(huì)增加。

  而對(duì)于此前沒有合規(guī)繳納社保費(fèi)的企業(yè)來說,從現(xiàn)實(shí)情況和地方實(shí)踐來看,雖然會(huì)產(chǎn)生一些影響,但社保總體負(fù)擔(dān)也不會(huì)出現(xiàn)大幅度的增加。

  公開資料顯示,截至2017年底,全國有24個(gè)省區(qū)市稅務(wù)部門不同程度參與了社保費(fèi)征收, 總體看,稅務(wù)部門接手的地區(qū),社保費(fèi)均呈現(xiàn)合理增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)。

  以河南為例,2017年劃轉(zhuǎn)稅務(wù)部門征收當(dāng)年,企業(yè)職工5項(xiàng)社保費(fèi)收入增長(zhǎng)13.27%,可比口徑增長(zhǎng)約14%,這其中,有8個(gè)百分點(diǎn)是因?yàn)楣べY自然增長(zhǎng),只有約6個(gè)點(diǎn)是稅務(wù)部門依法堵漏增收和配合人社部門參保擴(kuò)面帶來的增長(zhǎng)。

  而總體來看,2015年以來,中國先后降低或者階段性降低了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率4次,總體的社保費(fèi)率從41%降到37.25%,累計(jì)減少企業(yè)成本約3150億元。

資料圖:銀行工作人員正在清點(diǎn)貨幣。<a target='_blank'  data-cke-saved- >中新社</a>記者 張?jiān)?攝

  資料圖:銀行工作人員正在清點(diǎn)貨幣。中新社記者 張?jiān)?攝

  總體上不增加企業(yè)負(fù)擔(dān)

  面對(duì)社保征收體制改革引發(fā)企業(yè)負(fù)擔(dān)加重的擔(dān)憂,國家層面也連續(xù)給出了“定心丸”,多次強(qiáng)調(diào) “總體上不增加企業(yè)負(fù)擔(dān)”。

  9月6日召開的國務(wù)院常務(wù)會(huì)議提出,在社保征收機(jī)構(gòu)改革到位前,各地要一律保持現(xiàn)有征收政策不變,同時(shí)抓緊研究適當(dāng)降低社保費(fèi)率,確??傮w上不增加企業(yè)負(fù)擔(dān),以激發(fā)市場(chǎng)活力,引導(dǎo)社會(huì)預(yù)期向好。

  9月18日召開的國務(wù)院常務(wù)會(huì)議要求,要按照國務(wù)院明確的“總體上不增加企業(yè)負(fù)擔(dān)”的已定部署,在機(jī)構(gòu)改革中確保社保費(fèi)現(xiàn)有征收政策穩(wěn)定,有關(guān)部門要加強(qiáng)督查,嚴(yán)禁自行對(duì)企業(yè)歷史欠費(fèi)進(jìn)行集中清繳,違反規(guī)定的要堅(jiān)決糾正,堅(jiān)決查處征管中的違法違紀(jì)行為。同時(shí),要抓緊研究提出降低社保費(fèi)率方案,與征收體制改革同步實(shí)施。

  隨后,人社部、財(cái)政部、國家稅務(wù)總局、國家醫(yī)療保障局相關(guān)負(fù)責(zé)人答記者問時(shí)提出,已負(fù)責(zé)征收社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān),在社保征收機(jī)構(gòu)改革到位前,要一律保持現(xiàn)有征收政策不變,不得自行組織開展以前年度的欠費(fèi)清查,確保征管有序,工作平穩(wěn)。

  “總體上不增加企業(yè)負(fù)擔(dān)”,這顆“定心丸”無疑讓企業(yè)和職工們安心了不少。

資料圖:工資條。<a target='_blank'  data-cke-saved-  >中新網(wǎng)</a>記者 李金磊 攝

  資料圖:工資條。中新網(wǎng)記者 李金磊 攝

  除此之外,社保降費(fèi)也呼之欲出。

  10月22日召開的國務(wù)院常務(wù)會(huì)議再次提出,要進(jìn)一步減輕企業(yè)稅費(fèi)負(fù)擔(dān)。抓緊研究提出繼續(xù)降低企業(yè)稅負(fù)和降低社保費(fèi)率的具體辦法。

  記者注意到,今年以來,社保費(fèi)率繼續(xù)階段性降低。以養(yǎng)老保險(xiǎn)為例,從2018年5月1日起,基金累計(jì)結(jié)余可支付月數(shù)高于9個(gè)月的省份,可階段性執(zhí)行19%的單位繳費(fèi)比例至2019年4月30日。

  張盈華表示,在中央大力推進(jìn)企業(yè)降費(fèi)減負(fù)大背景下,降低社保費(fèi)率繼續(xù)在路上,上述二者合力,相信“總體上不增加企業(yè)負(fù)擔(dān)”的目標(biāo)可以實(shí)現(xiàn)。

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