黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要主動(dòng)適應(yīng)紀(jì)委專責(zé)監(jiān)督

　　習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)：“各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要主動(dòng)接受各方面監(jiān)督，這既是一種胸懷，也是一種自信。”《條例》明確：“各級(jí)黨組織應(yīng)當(dāng)把信任激勵(lì)同嚴(yán)格監(jiān)督結(jié)合起來，促使黨的領(lǐng)導(dǎo)干部做到有權(quán)必有責(zé)、有責(zé)要擔(dān)當(dāng)，用權(quán)受監(jiān)督、失責(zé)必追究。”分析一些黨員干部違紀(jì)違規(guī)甚至違法犯罪的原因，最根本的就是把紀(jì)律和監(jiān)督“束之高閣”，懷揣私欲濫用職權(quán)。實(shí)踐證明，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的職位越高、權(quán)力越大，就越要誠(chéng)心誠(chéng)意接受監(jiān)督，主動(dòng)加強(qiáng)自我約束。

　　黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要正確認(rèn)識(shí)監(jiān)督。當(dāng)前，一些黨員干部對(duì)監(jiān)督依然存在錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，有的心存抵觸，覺得監(jiān)督是對(duì)其不信任，有的甚至想方設(shè)法抵制、擺脫監(jiān)督。事實(shí)上，信任和監(jiān)督二者是統(tǒng)一的。黨內(nèi)是個(gè)溫暖的組織，既要有厚愛、也要有嚴(yán)管。信任不能代替監(jiān)督，嚴(yán)管就是厚愛，強(qiáng)化日常監(jiān)督是為了更好履職、避免出錯(cuò);約談函詢、紅臉出汗等常態(tài)化監(jiān)督，不是跟誰(shuí)過不去，而是防止“小錯(cuò)”變“大禍”，關(guān)鍵時(shí)刻大喝一聲，才能避免無(wú)所不為、胡作非為。要主動(dòng)接受監(jiān)督。黨員尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部要養(yǎng)成在監(jiān)督下工作和生活的習(xí)慣，主動(dòng)打“預(yù)防針”，增強(qiáng)“免疫力”;要認(rèn)真參加“三會(huì)一課”等組織生活，主動(dòng)請(qǐng)組織提醒自己、監(jiān)督自己;述責(zé)述廉一是一、二是二，談話函詢吐真言、道實(shí)情，報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)要實(shí)打?qū)?、不隱瞞，以坦蕩的胸懷、端正的態(tài)度面對(duì)監(jiān)督。要加強(qiáng)自我監(jiān)督。要深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，按照“四個(gè)合格”的要求，經(jīng)常自我反思、嚴(yán)格自律，尤其是私底下、無(wú)人時(shí)、細(xì)微處要慎獨(dú)慎微，對(duì)照黨章檢查自己的言行，回顧工作、生活中的表現(xiàn)，總結(jié)得失。要勇于自我解剖，既查學(xué)習(xí)、查工作，又查思想、查作風(fēng);既擺問題、擺現(xiàn)象，又究根源、找原因，有缺點(diǎn)克服缺點(diǎn)，有問題解決問題，有錯(cuò)誤承認(rèn)錯(cuò)誤，決不無(wú)原則地寬容自己、放縱自己。

　　各級(jí)黨組織要全力支持紀(jì)委履行專責(zé)監(jiān)督

　　習(xí)近平總書記指出：“各級(jí)黨委要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，旗幟鮮明地支持紀(jì)委開展工作。”《條例》明確規(guī)定，“各級(jí)黨委要加強(qiáng)對(duì)同級(jí)紀(jì)委和所轄范圍內(nèi)紀(jì)律檢查工作的領(lǐng)導(dǎo)，檢查其監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作情況”。黨的領(lǐng)導(dǎo)本身就包含著監(jiān)督，黨委(黨組)在黨內(nèi)監(jiān)督中要切實(shí)履行好主體責(zé)任和對(duì)紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)。

　　要落實(shí)監(jiān)督主體責(zé)任。黨委(黨組)要落實(shí)組織領(lǐng)導(dǎo)之責(zé)，把黨內(nèi)監(jiān)督作為重大政治任務(wù)來抓，時(shí)刻把主體責(zé)任抓在手上。要落實(shí)以上率下之責(zé)，尤其一把手既要種好“責(zé)任田”，又要嚴(yán)于律己，筑牢“防火墻”，把責(zé)任傳導(dǎo)給班子成員和各級(jí)黨組織，確保監(jiān)督無(wú)禁區(qū)、見實(shí)效。要落實(shí)立規(guī)立紀(jì)之責(zé)，認(rèn)真落實(shí)雙重領(lǐng)導(dǎo)、“兩個(gè)為主”，建立健全責(zé)任劃定、責(zé)任檢查、責(zé)任報(bào)告等機(jī)制，全面提升管黨治黨的統(tǒng)籌能力、協(xié)調(diào)能力和治理能力。要督促紀(jì)委履職盡責(zé)。要加強(qiáng)對(duì)紀(jì)委工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，通過定期聽取工作匯報(bào)、分析研判形勢(shì)等，充分了解紀(jì)委工作開展情況。通過約談督促、述責(zé)述廉、考核考察等方式，對(duì)紀(jì)委班子及其成員發(fā)生的苗頭性、傾向性問題及時(shí)批評(píng)提醒，抓早抓小、動(dòng)輒則咎。要為紀(jì)委履職創(chuàng)造條件。要支持紀(jì)檢機(jī)關(guān)深化“三轉(zhuǎn)”，把紀(jì)委不該管的工作劃出去，使紀(jì)檢機(jī)關(guān)真正聚焦中心、干好主業(yè)，聚精會(huì)神抓監(jiān)督;及時(shí)協(xié)調(diào)解決監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)中遇到的矛盾問題，始終做紀(jì)委的堅(jiān)強(qiáng)后盾，為監(jiān)督執(zhí)紀(jì)撐腰壯膽;把紀(jì)檢干部放在黨的干部隊(duì)伍中統(tǒng)籌使用、培養(yǎng)鍛煉，擴(kuò)大干部雙向交流。

　　紀(jì)委要切實(shí)履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職能

　　習(xí)近平總書記要求：“黨的各級(jí)組織要敢于較真碰硬，見人見物見細(xì)節(jié)，從點(diǎn)滴抓起，從具體問題管起，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、糾正偏差。”《條例》明確紀(jì)委履行專責(zé)監(jiān)督職責(zé)，必須承擔(dān)三項(xiàng)具體任務(wù)，是履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職責(zé)的行動(dòng)指南。紀(jì)委必須種好自己的“責(zé)任田”，真正做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)。一要敢監(jiān)督。作為專責(zé)監(jiān)督機(jī)關(guān)，決不能把“保平安”當(dāng)做底線，遇到困難躲起來，遇到矛盾繞著走;決不能等問題和矛盾找自己，推一下動(dòng)一下;決不能畏首畏尾，不敢監(jiān)督、不想監(jiān)督。要主動(dòng)擔(dān)起監(jiān)督責(zé)任，敢于監(jiān)督、敢于碰硬，對(duì)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題敢于“唱黑臉”、真當(dāng)“鐵包公”。二要能監(jiān)督。緊盯一把手這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”，以點(diǎn)帶面、以上率下，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)效果。要緊緊圍繞執(zhí)行“六項(xiàng)紀(jì)律”、落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、維護(hù)群眾切身利益等方面強(qiáng)化監(jiān)督，真正把紀(jì)律規(guī)矩、作風(fēng)要求、施政規(guī)范落實(shí)到位。要堅(jiān)持把黨內(nèi)監(jiān)督與群眾監(jiān)督、法律監(jiān)督、民主監(jiān)督、輿論監(jiān)督等結(jié)合起來，確保監(jiān)督“耳聰目明”。三要善監(jiān)督。要及時(shí)掌握新情況、新問題，主動(dòng)打聽“張家長(zhǎng)”“李家短”，有針對(duì)性地開展監(jiān)督。要綜合運(yùn)用談話提醒、督促檢查、專項(xiàng)治理等監(jiān)督方式，增強(qiáng)監(jiān)督實(shí)效。要切實(shí)加強(qiáng)紀(jì)檢干部隊(duì)伍建設(shè)，解決“能人不夠多、老人不適應(yīng)、新人不懂行”等突出問題。要強(qiáng)化制度保障作用，圍繞巡視巡察、派駐監(jiān)督、責(zé)任傳導(dǎo)等方面完善具體措施，以嚴(yán)格制度執(zhí)行推動(dòng)監(jiān)督工作落實(shí)。